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    苏染心里微微替顾常青捏了一把汗，这7个C有点复杂，不知道他能不能全部记住。

    还好，顾常青从容不迫，用英语流利说:"Capability,COmmUniCatiOn,ChanCeandinfOrmatiOn,CaUSeSandCOmmitment,CriSiSpOintCOntrOl,CUltUre."

    “当然最重要的是Capability能力，霍先生，你认为呢？”

    霍景逸眼里闪过惊讶，没想到这位厂长英文也不错。

    更为苏染提出这种先进人文管理理念折服。

    “eXCellent，我很认同这七个C.”霍景逸忍不住赞道，看了秘书一眼，示意他记下来。

    秘书会意，快速把这7个C的英文写在考察表备注一栏。

    见此，方远再次被顾常青和苏染的能力折服。

    阳市有这样的人才，何尝留不下投资商。

    苏染顺滑过渡:“顾厂长，知易行难，以后我们可要看到这7个C的管理成果哦。”

    “欢迎大家监督。”顾常青爽朗笑道。

    众人边走边聊，言谈甚欢。

    路过一楼样品展厅，里面传出热闹的嬉笑和音乐声。

    霍景逸目光探寻扫去，眸光微滞，顿下脚步。

    顾常青以平常语气介绍:“霍先生，这里是我们的样品展厅，目前模特正在进行服装展彩排，为下周的招商会做准备，展示的二十套服装都是苏小姐设计的最新款式。”

    “霍先生，要不要进去看一看?”苏染自信问。

    虽然里面秩序一般，但也体现了企业文化的一面。

    一家正规的大企业不但要有严谨的工作环境也必须有提供职工放松的娱乐场所。

    里面的职工正笑得没心没肺，恰巧可以推翻霍景逸之前的猜测——顾厂长让各部门提前做好了准备应付考察。

    “那我们可要好好欣赏苏小姐的佳作。”
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